Más, cuando estaba en el centro de estudios, poco antes de marcharme, me bastaba observar la dirección de algunos centros de una importante delegación española y comprobar que estaban al cargo de numerarios hermanos entre sí, hijos de esas familias numerosísimas: un hermano director de Consejo Local de tal centro, otro subdirector de nosecuantos, otro vocal de delegación ... y así. Con independencia de si fuesen buenas personas, o hicieran bien su labor o no, sigo sin entender con qué criterio desde una delegación se proponía el cargo, o bien, qué tenían estas personas que las hicieran mas idóneas que otras. Parece -y cuando estaba dentro se bromeaba alguna vez con este asunto- que además de que los hijos tuviesen vocación de numerario/a también tuvieran otra incorporada de "dirección". Y así sucedía no con una, sino con varias familias.

 

Esta circunstancia no es que me molestase, en absoluto, pero está claro que debía de tener un por qué ... o dos. ¿Lo tiene o no? ¿Es, como se ha dicho alguna vez, una forma de agradecer o premiar a esas familas por su aportación en forma de vocaciones? Me parecería absurdo. ¿Es que si un hermano es idóneo, los otros por tener más o menos las mismas características también lo son? ¿Y las singularidades? O quizá, ¿es una forma de salvaguardar el espíritu a través de unas generaciones? ¿Quién sabe de esto? Hipotesis: si no encontrase una explicación razonable y razonada empezaría a cuestionarme si la obra es verdaderamente "universal", y matizo para los cabezotas, universal no tanto por la procedencia, condición y categoria de sus miembros, sino porque entiendo que un fenómeno como la dirección no debe a priori recaer entre quienes tienen el mismo apellido, o el mismo estilo, la misma imagen, casta, etc. 

 

Un abrazo a  todos.

 

ALF